根据工作需要，南平市城发人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘工作人员4名，具体公告如下：
一、招聘岗位及要求
本次招聘工作人员4名，工作地点在南平市武夷新区。
序号 | 岗位名称 | 人数 | 年龄上限 | 基本要求 |
1 | 物业客服 | 2 | 35周岁 （1991年6月后出生） | 大专及以上学历；1年及以上客服岗位工作经验，岗位相关工作经验丰富者优先考虑；具备良好的沟通协调能力。 |
2 | 物业项目经理 | 1 | 40周岁 （1986年6月后出生） | 大专及以上学历；2年及以上物业项目经理工作经验，具备3年及以上岗位相关工作经验、有大型公建或商住项目经验者优先考虑。 |
3 | 物业工程主管 | 1 | 50周岁 （1976年6月后出生） | 5年及以上物业维修工作经验，具备10年及以上岗位相关工作经验者优先考虑；持有高压电工证。 |
注：具体岗位职责详见附件《岗位需求表》。
二、薪酬待遇
（一）薪资
1.物业客服：年收入约5.2万元（含绩效工资、个人部分五险一金及福利等）。
2.物业项目经理：年收入约8.2万元（含绩效工资、个人部分五险一金及福利等）。
3.物业工程主管：年收入约7万元（含绩效工资、个人部分五险一金及福利等）。
（二）社会保险及福利：缴纳五险一金，享受工会、食堂、健康体检、职工宿舍（限外地人员）等福利。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：2026年6月24日至6月30日。
报名材料：填写《南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表》，报名表请至公告附件中下载，报名表发送至邮箱：npscfrl@163.com，邮件主题命名为“岗位名称+姓名”。
咨询联系：姜女士，联系电话：0599-8328001（咨询时间：工作日8:00-12:00，15:00-18:00）。
（二）面试：本次招聘将采取面试方式进行，具体面试时间、地点另行通知。
（三）体检：面试合格者需进行体检，体检合格者进入录用程序。
（四）资格复审：对拟录用人员的身份信息、征信、无犯罪证明等材料进行审查。
（五）录用：人员录用关系为南平市城发人力资源服务有限公司劳务派遣，派遣至南平武夷新区城市服务有限公司工作，试用期2个月。
附件：
南平市城发人力资源服务有限公司
2026年6月24日
