岗位职责:
1.文化 IP 运营
·开发主题季活动,设计跨业务联动玩法。
·申报文旅特色项目资质,争取政府补贴。
2.业务模块管理
·管控食材成本,制定食品安全 SOP。
·培训 NPC 演员团队(台词功底+即兴表演考核),优化动线设计。
·服化道季度更新,建立妆造标准。
3.复合型人才培养
·轮岗制度(餐饮员工需掌握基础 NPC 话术)。
4.服务体验把控
·神秘访客制度
·建立「穿越感」评分标准
任职要求:
1.大专 / 本科及以上学历(条件优秀者可放宽要求),年龄:25-35 岁。
2.强大的古籍文化知识储备与文化运营力。
3.多业态统筹与团队领导力。
4.戏精体质,并且有灵敏的商业敏感度。